EL BLOG DEL CAMBIO
Undécimo programa de la serie especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal a la vez que profesional. Hoy os traigo el paso 11 que nos ha transmitido el fundador de ActionCOACH: Brad Sugars: Negocio repetitivo.
Decimo programa de la serie especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal a la vez que profesional. Hoy os traigo el paso 10 que nos ha transmitido el fundador de ActionCOACH: Brad Sugars: Marketing.
Hoy programa especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal: Toma acción y haz mascaras.. Hoy os explico el ejemplo que estamos haciendo para tomar acción desde casa haciendo máscaras para los sanitarios. Tu también puedes tomar acción en tu...
Decimo programa de la serie especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal a la vez que profesional. Hoy os traigo la historia de los monos y los plátanos que podéis leer también en ese enlace:...
Noveno programa de la serie especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal a la vez que profesional. Hoy os traigo el paso 9 que nos ha transmitido el fundador de ActionCOACH: Brad Sugars: En linea y entregas.
Octavo programa de la serie especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal a la vez que profesional. Hoy os traigo el paso 8 que nos ha transmitido el fundador de ActionCOACH: Brad Sugars: Organiza el trabajo desde casa.
Séptimo programa de la serie especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal a la vez que profesional. Hoy os traigo el paso 7 que nos ha transmitido el fundador de ActionCOACH: Brad Sugars: TU EQUIPO.
Sexto programa de la serie especial hablando del Covid19 desde un punto de vista más personal a la vez que profesional. Hoy os traigo el paso 6 que nos ha transmitido el fundador de ActionCOACH: Brad Sugars: AMPLIA TU CREDITO.
Motivando «Millennials»
La generación millennial hemos llegado al mercado laboral y a cargos de dirección, con edades aproximadamente entre 20 y 38 años. Educados, preparados y culturalmente más diversos y flexibles que cualquier anterior generación. No nos gusta la burocracia interna en las...
8 Pasos para tener un Equipo de Trabajo Exitoso
Sin lugar a dudas, lo que más le debe preocupar al líder de un equipo de trabajo, llámese, Coordinador, Encargado, Supervisor, Gerente, Director o Director General, es conseguir un equipo de trabajo que logre los objetivos que se plantean en cuanto a...